Softwareentwickler (m/w/d)

Akkodis • Dresden • nur vor Ort

  • Vollzeit

Dresden

ab sofort
Job-ID: 85035

Akkodis steht für exzellente Karrierechancen und herausfordernde Projekte in den Bereichen IT, Engineering und Life Sciences. Als führender Ingenieur- und Personaldienstleister unterstützen wir unsere namhaften Kunden mit maßgeschneiderten Lösungen und innovativen Technologien.

Bist du auf der Suche nach einer sinnvollen und herausfordernden Aufgabe? Wir suchen ambitionierte Talente, die gemeinsam mit uns und unseren Kunden am Standort Dresden spannende Herausforderungen annehmen möchten. Nutze die Gelegenheit, in einem professionellen und inspirierenden Umfeld zu wachsen und berufliche Träume zu verwirklichen.

Aufgaben

Entwicklung kundenspezifischer Softwarelösungen mit Java, C# oder C++
Mitarbeit im gesamten Entwicklungsprozess von der Aufnahme der Kundenanforderungen bis zum Qualitätstest
Dokumentation zum Entwicklungsprozess
Einarbeitung in vorhandene Softwarestrukturen und deren Weiterentwicklung
Zusammenarbeit im Team in agilen Entwicklungsprozessen

Profil

Abschluss als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
Erste Erfahrungen in Softwareprojekten
Gute praktische Kenntnisse im Bereich Java, C, C++ oder C#
Hohe Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
Zuverlässige, exakte und selbständige Arbeitsweise
Kommunikationsstark in Deutsch und Englisch

Wir suchen jemanden, der Spaß daran hat im Team gemeinsam neue Lösungen zu finden und moderne Technologien zu nutzen. Ein sicherer Umgang in einem agilen Arbeitsumfeld ist notwendig.

Unser Angebot

  • Coaching im gesamten Bewerbungsprozess
  • Teamspirit und Diversität
  • Work-Life-Balance
  • Attraktive Vergütung
  • Sozialleistungen
  • Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Team- und Sportevents
  • Globales Netzwerk


Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Eine Übersicht über unsere Benefits befindet sich auf unserer Webseite unterhalb Karriere und Benefits.
Ansprechpartner

Rena Wagner

 
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Was wir dir bieten

*Die aufgeführten Mitarbeitervorteile können je nach Position und Standort abweichen.

Dir ist deine Work-Life-Balance wichtig?

Bei uns bist Du sowohl örtlich als auch zeitlich flexibel. Wir unterstützen hybrides Arbeiten: Ob von zu Hause oder bis zu 90 Tage im Jahr aus dem Ausland. Du möchtest zeitweise deine Stunden reduzieren? Kein Problem! 30 Tage Urlaub? Selbstverständlich!

Dein Start bei uns

Wir bieten Dir eine sofortige Einstiegsmöglichkeit mit unbefristetem Arbeitsvertrag und attraktiver Vergütung.  Dich erwarten unsere Welcome Days, ein intensives Onboarding, sowie ein Patenprogramm während der gesamten Einarbeitungszeit.

Lust einen Mercedes zu fahren?

Mit unseren Mercedes Benz Members Mitarbeiter Konditionen profitierst du von attraktiven Konditionen beim Kauf/Leasing sämtlicher Mercedes-Benz Modelle.

Deine Weiterentwicklung

Wir legen Wert auf Deine fachliche und persönliche Entwicklung. Bei uns erhältst Du verschiedene Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die Du in jährlichen Career Conversations mit Deiner Führungskraft besprichst.

Du fährst gerne Fahrrad?

Mit unserem Job Bike Angebot unterstützen wir dich, schnell und umweltfreundlich in unser Office zu kommen.

Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Du bist begeistert von uns und holst neue Kolleg:innen an Board? Super! Wir belohnen das mit einer monetären Prämie.

Du sorgst dich um deine Zukunft?

Wir uns auch! Wir unterstützen dich mit unserer betrieblichen Altersvorsorge

Mitarbeiterrabatte

Sichere dir über Corporate Benefits Rabatte bei über 13.500 Shops und Anbietern.

Bewerbungsprozess

1. Schritt - Bewerbung
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Sende uns deine Bewerbung

2. Schritt - Telefoninterview
2. Schritt - Telefoninterview

Wir sprechen über alle Details

3. Schritt - Online/ persönliches Gespräch
3. Schritt - Online/ persönliches Gespräch

Wir lernen uns kennen

4. Schritt - Vertragsentwurf und Unterschrift
4. Schritt - Vertragsentwurf und Unterschrift

Wir klären alle Details und unterschreiben den Vertrag

5. Schritt - Onboarding
5. Schritt - Onboarding

Es geht los!

Unsere Mitarbeiter über uns

Hanna aus Sindelfingen
Hanna aus Sindelfingen

Am meisten schätze ich unsere positive Fehlerkultur. Denn niemand ist perfekt! Es gehört dazu, Fehler zu machen und aus ihnen zu lernen.

Tina aus München
Tina aus München

Wir glauben an die Kraft der Vielfalt, um den technologischen Fortschritt voranzutreiben. Deshalb setzen wir uns leidenschaftlich für die Förderung von Frauen in der Tech-Branche ein.

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