Netzwerkadministrator (m/w/d)

Akkodis • Düsseldorf • nur vor Ort

  • Vollzeit

Düsseldorf

ab sofort
Job-ID: 84726

Akkodis - entstanden durch den Zusammenschluss von AKKA & Modis - ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Engineering & IT. Als globaler Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- & Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden mit unserem 360°-Angebot dabei, eine nachhaltigere & smartere Zukunft zu gestalten. Vereint durch unsere gemeinsame Leidenschaft für Technologie & Talente betrachten wir die Welt aus einem neuen Blickwinkel. Unsere 50.000 motivierten Ingenieur:innen & Digitalexpert:innen gehen dabei täglich über das Mögliche hinaus, um Unglaubliches zu schaffen

Du bist bereit für den nächsten Schritt in deiner Karriere und möchtest Teil eines dynamischen IT-Teams werden? Du besitzt ein CCNA-Zertifikat und hast den Anspruch, Netzwerke nicht nur zu verwalten, sondern aktiv zu gestalten und zu optimieren? Dann freuen wir uns, dich in unserem Partnerunternehmen am Standort Düsseldorf willkommen zu heißen!

Aufgaben

  • Planung, Konfiguration und Administration komplexer Netzwerkinfrastrukturen (LAN, WAN, VPN)
  • Sicherstellung von Verfügbarkeit, Performance und Sicherheit der Netzwerksysteme
  • Monitoring und kontinuierliche Optimierung bestehender Netzwerklösungen
  • Analyse und Behebung von Netzwerkstörungen sowie präventives Troubleshooting
  • Zusammenarbeit mit internen und externen IT-Teams zur Integration neuer Technologien und zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs
  • Dokumentation von Netzwerktopologien, Konfigurationen und Änderungen

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Aktuelle CCNA-Zertifizierung (Cisco Certified Network Associate)
  • Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Routing, Switching und Netzwerksicherheit
  • Praktische Erfahrung mit gängigen Netzwerkprotokollen und -technologien
  • Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsstärke
  • Hohes Maß an Eigeninitiative sowie Team- und Kooperationsfähigkeit

Unser Angebot

  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Erreichung weiterer Zertifizierungen (z.B. CCNP)
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur
    Attraktive Vergütung sowie vielfältige Zusatzleistungen
Ansprechpartner

Katrin Schneider

 
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Was wir dir bieten

*Die aufgeführten Mitarbeitervorteile können je nach Position und Standort abweichen.

Dir ist deine Work-Life-Balance wichtig?

Bei uns bist Du sowohl örtlich als auch zeitlich flexibel. Wir unterstützen hybrides Arbeiten: Ob von zu Hause oder bis zu 90 Tage im Jahr aus dem Ausland. Du möchtest zeitweise deine Stunden reduzieren? Kein Problem! 30 Tage Urlaub? Selbstverständlich!

Dein Start bei uns

Wir bieten Dir eine sofortige Einstiegsmöglichkeit mit unbefristetem Arbeitsvertrag und attraktiver Vergütung.  Dich erwarten unsere Welcome Days, ein intensives Onboarding, sowie ein Patenprogramm während der gesamten Einarbeitungszeit.

Lust einen Mercedes zu fahren?

Mit unseren Mercedes Benz Members Mitarbeiter Konditionen profitierst du von attraktiven Konditionen beim Kauf/Leasing sämtlicher Mercedes-Benz Modelle.

Deine Weiterentwicklung

Wir legen Wert auf Deine fachliche und persönliche Entwicklung. Bei uns erhältst Du verschiedene Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die Du in jährlichen Career Conversations mit Deiner Führungskraft besprichst.

Du fährst gerne Fahrrad?

Mit unserem Job Bike Angebot unterstützen wir dich, schnell und umweltfreundlich in unser Office zu kommen.

Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Du bist begeistert von uns und holst neue Kolleg:innen an Board? Super! Wir belohnen das mit einer monetären Prämie.

Du sorgst dich um deine Zukunft?

Wir uns auch! Wir unterstützen dich mit unserer betrieblichen Altersvorsorge

Mitarbeiterrabatte

Sichere dir über Corporate Benefits Rabatte bei über 13.500 Shops und Anbietern.

Bewerbungsprozess

1. Schritt - Bewerbung
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2. Schritt - Telefoninterview
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Wir sprechen über alle Details

3. Schritt - Online/ persönliches Gespräch
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Wir lernen uns kennen

4. Schritt - Vertragsentwurf und Unterschrift
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Wir klären alle Details und unterschreiben den Vertrag

5. Schritt - Onboarding
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Es geht los!

Unsere Mitarbeiter über uns

Hanna aus Sindelfingen
Hanna aus Sindelfingen

Am meisten schätze ich unsere positive Fehlerkultur. Denn niemand ist perfekt! Es gehört dazu, Fehler zu machen und aus ihnen zu lernen.

Tina aus München
Tina aus München

Wir glauben an die Kraft der Vielfalt, um den technologischen Fortschritt voranzutreiben. Deshalb setzen wir uns leidenschaftlich für die Förderung von Frauen in der Tech-Branche ein.

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