- Analyse des aktuellen Umgangs mit PLC‑Quellcodes und OT‑relevanten Projektdateien
- Erarbeitung eines fachlichen Konzepts zur Versionierung von OT‑Systemen
- Definition von Versions‑, Ablage‑ und Freigabestrukturen für PLC‑Sourcecodes
- Bewertung und Vergleich geeigneter Tool‑ und Plattformlösungen, insbesondere:
- Cloud‑basierte Ansätze
- SharePoint‑basierte Lösungen
- Alternativen zur strukturierten Code‑ und Dateiversionierung im OT‑Umfeld
- Betrachtung der Vergleichbarkeit von Code‑Ständen und Nachvollziehbarkeit von Änderungen
- Ableitung von Best Practices für Entwicklung, Änderung und Betrieb von PLC‑Systemen
- Erstellung eines Zielbildes für eine einheitliche, skalierbare Versionierungsstrategie
- Dokumentation der Ergebnisse als Grundlage für die spätere Umsetzung
- Abstimmung mit dem vom Kunden gestellten Projektleiter und relevanten Fachbereichen
Experte (m/w/d) für Versionierung von OT‑Systemen
Akkodis • Stuttgart • Remote / Hybrid • Energie & Clean Technology • mit Berufserfahrung
-
Vollzeit
Stuttgart
ab 01.07.2026
Dauer: 6
Job-ID: JN -042026-76582
Job-ID: JN -042026-76582
- Start: voraussichtlich 01.07.
- Laufzeit: 6 Monate
- Auslastung: 100 % je eingesetzter Person
- Einsatzort: überwiegend remote / hybrid (nach Projektbedarf)
Aufgaben
Profil
- Erfahrung im OT‑Umfeld, insbesondere mit PLC‑Systemen und Automatisierungstechnik
- Kenntnisse in der Strukturierung und Versionierung von Quellcodes und technischen Dateien
- Verständnis für OT‑/IT‑Schnittstellen und Governance‑Anforderungen
- Erfahrung mit cloudbasierten Kollaborations‑ und Ablagesystemen (z. B. SharePoint)
- Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit und strukturierten Dokumentation
- Kommunikations‑ und Abstimmungsfähigkeit auf Projekt‑ und Stakeholder‑Ebene
- Selbstständige, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
Du hast noch offene Fragen zur Stelle? Melde dich bei uns!
Matching starten
Doch nicht das Richtige für Dich? Du möchtest herausfinden, welche Jobs am besten zu Dir passen? Lass Dich matchen!
Was wir dir bieten
*Die aufgeführten Mitarbeitervorteile können je nach Position und Standort abweichen.
Dir ist deine Work-Life-Balance wichtig?
Bei uns bist Du sowohl örtlich als auch zeitlich flexibel. Wir unterstützen hybrides Arbeiten: Ob von zu Hause oder bis zu 30 Tage im Jahr aus dem Ausland. Du möchtest zeitweise deine Stunden reduzieren? Kein Problem! 30 Tage Urlaub? Selbstverständlich!
Dein Start bei uns
Wir bieten Dir eine sofortige Einstiegsmöglichkeit mit unbefristetem Arbeitsvertrag und attraktiver Vergütung. Dich erwarten unsere Welcome Days, ein intensives Onboarding, sowie ein Patenprogramm während der gesamten Einarbeitungszeit.
Deine Weiterentwicklung
Wir legen Wert auf Deine fachliche und persönliche Entwicklung. Bei uns erhältst Du verschiedene Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die Du in jährlichen Career Conversations mit Deiner Führungskraft besprichst.
Du fährst gerne Fahrrad?
Mit unserem Job Bike Angebot unterstützen wir dich, schnell und umweltfreundlich in unser Office zu kommen.
Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Du bist begeistert von uns und holst neue Kolleg:innen an Board? Super! Wir belohnen das mit einer monetären Prämie.
Du sorgst dich um deine Zukunft?
Wir uns auch! Wir unterstützen dich mit unserer betrieblichen Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
Sichere dir über Corporate Benefits Rabatte bei über 13.500 Shops und Anbietern.
Arbeiten bei Akkodis
Unsere Arbeitswelt ist dynamisch, innovativ und von stetigem Wandel geprägt. Bei Akkodis treiben wir diesen Wandel aktiv voran. Mit unserer Expertise in Technologie und Engineering befähigen wir Unternehmen, die Zukunft zu gestalten. Als globales Unternehmen mit einem starken Netzwerk unterstützen wir unsere Kunden bei nachhaltiger Entwicklung und erfolgreichen Transformationsprozessen. Unser Ziel: Innovationen vorantreiben und Talente fördern, um gemeinsam eine smartere, nachhaltigere Welt zu schaffen.
Dein Blick in den Arbeitsalltag
1/4
2/4
3/4
4/4
Unsere Mitarbeiter über uns
Hanna aus Sindelfingen
Am meisten schätze ich unsere positive Fehlerkultur. Denn niemand ist perfekt! Es gehört dazu, Fehler zu machen und aus ihnen zu lernen.
Marco aus Stuttgart
Am meisten schätze ich die flexiblen Entwicklungsmöglichkeiten bei Akkodis. Meine Lernkurve geht steil nach oben – und es ist kein Ende in Sicht.
Tina aus München
Wir glauben an die Kraft der Vielfalt, um den technologischen Fortschritt voranzutreiben. Deshalb setzen wir uns leidenschaftlich für die Förderung von Frauen in der Tech-Branche ein.
Bewerbungsprozess
1. Schritt - Bewerbung
Sende uns deine Bewerbung
2. Schritt - Telefoninterview
Wir sprechen über alle Details
3. Schritt - Online/ persönliches Gespräch
Wir oder unser Kunde lernt dich kennen
4. Schritt - Vertragsentwurf und Unterschrift
Wir klären alle Details und unterschreiben den Vertrag
5. Schritt - Onboarding
Es geht los!
