Netzwerkadministrator (m/w/d)

Akkodis • Köln • Remote / Hybrid • Informations- & Kommunikationstechnik • mit Berufserfahrung

  • Vollzeit

Köln
ab 01.09.2026
Job-ID: JN -072026-79071



Aufgaben

Das erwartet dich:

  • Eigenverantwortliche Administration, Wartung und Weiterentwicklung moderner Netzwerkumgebungen bei Kunden sowie in Rechenzentrumsumgebungen
  • Analyse, Diagnose und Behebung komplexer und eskalierter Netzwerkstörungen - remote und bei Bedarf vor Ort
  • Planung und Leitung von Netzwerkprojekten sowie die Zusammenarbeit mit angrenzenden IT-Bereichen
  • Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Netzwerkarchitekturen
  • Konzeption und kontinuierliche Verbesserung von skalierbaren und zuverlässigen Netzwerkstrukturen
  • Fachliche Steuerung externer Dienstleister sowie Qualitätssicherung bei der Implementierung und Inbetriebnahme von Netzwerkkomponenten

Profil

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration) oder ein Studium im Bereich Informatik / Informationstechnik
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Netzwerkadministration und im Betrieb komplexer Netzwerkumgebungen
  • Fundierte Kenntnisse in Routing, Switching, Firewalls und VPN
  • Erfahrung in der Administration von LAN-Komponenten in heterogenen Netzwerkumgebungen
  • Praxiserfahrung in der Planung, Konzeption und Umsetzung komplexer Netzwerkarchitekturen
  • Gute Kenntnisse in der Administration und Integration von Netzwerkkomponenten verschiedener Hersteller
  • Erfahrung mit Extreme Networks, HPE Aruba, Huawei und Fortinet
  • Idealerweise eine Herstellerzertifizierung, z. B. Cisco CCNP, Aruba ACSP oder Fortinet NSE6
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive
  • 30 Urlaubstage pro Jahr - für eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • Hybrides Arbeiten mit 2-3 Homeoffice-Tagen pro Woche sowie direktem Austausch im Team vor Ort
  • Vielfältige interne und externe Weiterbildungen für deine fachliche und persönliche Entwicklung
  • Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und Angebote für nachhaltige Mobilität (Deutschlandticket oder JobRad)
  • Moderne Arbeitsumgebung, offene Unternehmenskultur und ein kollegiales Team
  • Regelmäßige Teamevents sowie kostenlose Getränke und frisches Obst
Du hast noch offene Fragen zur Stelle? Melde dich bei uns!

Katrin Schneider

 
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Was wir dir bieten

*Die aufgeführten Mitarbeitervorteile können je nach Position und Standort abweichen.

Dir ist deine Work-Life-Balance wichtig?

Bei uns bist Du sowohl örtlich als auch zeitlich flexibel. Wir unterstützen hybrides Arbeiten: Ob von zu Hause oder bis zu 30 Tage im Jahr aus dem Ausland. Du möchtest zeitweise deine Stunden reduzieren? Kein Problem! 30 Tage Urlaub? Selbstverständlich! Die Möglichkeit zur Workation kann je nach Position und Tätigkeitsbereich abweichen.

Dein Start bei uns

Wir bieten Dir eine sofortige Einstiegsmöglichkeit mit unbefristetem Arbeitsvertrag und attraktiver Vergütung.  Dich erwarten unsere Welcome Days, ein intensives Onboarding, sowie ein Patenprogramm während der gesamten Einarbeitungszeit.

Deine Weiterentwicklung

Wir legen Wert auf Deine fachliche und persönliche Entwicklung. Bei uns erhältst Du verschiedene Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die Du in jährlichen Career Conversations mit Deiner Führungskraft besprichst.

Du fährst gerne Fahrrad?

Mit unserem Job Bike Angebot unterstützen wir dich, schnell und umweltfreundlich in unser Office zu kommen. *Die Möglichkeit zum JobRad kann je nach Position und Tätigkeitsbereich abweichen.

Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Du bist begeistert von uns und holst neue Kolleg:innen an Board? Super! Wir belohnen das mit einer monetären Prämie.

Du sorgst dich um deine Zukunft?

Wir uns auch! Wir unterstützen dich mit unserer betrieblichen Altersvorsorge

Mitarbeiterrabatte

Sichere dir über Corporate Benefits Rabatte bei über 13.500 Shops und Anbietern.

Arbeiten bei Akkodis

Unsere Arbeitswelt ist dynamisch, innovativ und von stetigem Wandel geprägt. Bei Akkodis treiben wir diesen Wandel aktiv voran. Mit unserer Expertise in Technologie und Engineering befähigen wir Unternehmen, die Zukunft zu gestalten. Als globales Unternehmen mit einem starken Netzwerk unterstützen wir unsere Kunden bei nachhaltiger Entwicklung und erfolgreichen Transformationsprozessen. Unser Ziel: Innovationen vorantreiben und Talente fördern, um gemeinsam eine smartere, nachhaltigere Welt zu schaffen.

Arbeiten bei Akkodis

Dein Blick in den Arbeitsalltag

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Weiterentwicklung

Gemeinsam hoch hinaus - wir legen Wert auf deine fachliche und persönliche individuelle Entwicklung. Bei uns erwartet dich ein vielseitiges Lern- und Bildungsangebot. Deine Stärken stehen bei uns im Mittelpunkt – damit du mit uns in Richtung Zukunft abheben kannst.

Hybrides Arbeiten

Unser hybrides Arbeitsmodell verbindet das Beste aus beiden Welten: remote arbeiten mit maximaler Freiheit und kollaborativer Austausch vor Ort. Unsere Offices sind Begegnungsräume für Innovation und Teamspirit. Wann und wo du arbeitest, bestimmst du – entscheidend ist das Ergebnis, das wir gemeinsam erreichen.

Teamevents

Ob After-Work, Kick-off oder Innovation Days: Unsere Teamevents schaffen Raum für echten Austausch, stärken den Zusammenhalt und machen einfach Spaß. Bei Akkodis ist jede Begegnung eine Chance, voneinander zu lernen, sich zu vernetzen – und gemeinsam zu wachsen.

Community

Bei Akkodis ist Networking mehr als nur ein Buzzword: Es ist gelebte Kultur. In unserer globalen Community kommen Expert:innen aus unterschiedlichsten Fachbereichen zusammen, tauschen Wissen aus und gestalten gemeinsam die Zukunft. Ob beim spontanen Austausch im Büro oder bei unterschiedlichen Events – hier entstehen Verbindungen, die Innovation vorantreiben.

Unsere Mitarbeiter über uns

Alex aus Fellbach
Alex aus Fellbach

Bei Akkodis arbeite ich an der Spitze der Technologie, um das volle Potenzial der KI auszuschöpfen und transformative Projekte zu verwirklichen.

Hanna aus Sindelfingen
Hanna aus Sindelfingen

Am meisten schätze ich unsere positive Fehlerkultur. Denn niemand ist perfekt! Es gehört dazu, Fehler zu machen und aus ihnen zu lernen.

Tina aus München
Tina aus München

Wir glauben an die Kraft der Vielfalt, um den technologischen Fortschritt voranzutreiben. Deshalb setzen wir uns leidenschaftlich für die Förderung von Frauen in der Tech-Branche ein.

Bewerbungsprozess

1. Schritt - Bewerbung
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2. Schritt - Telefoninterview
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Wir sprechen über alle Details

3. Schritt - Online/ persönliches Gespräch
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Wir oder unser Kunde lernt dich kennen

4. Schritt - Vertragsentwurf und Unterschrift
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Wir klären alle Details und unterschreiben den Vertrag

5. Schritt - Onboarding
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