- Koordination und fachliche Unterstützung von Partnerunternehmen bei der Erstellung von Informationssicherheitskonzepten nach IT-Grundschutz sowie zugehörigen Sicherheitsnachweisen
- Durchführung von Cybersecurity-Analysen nach ISO 21434, z. B. Threat Analysis and Risk Assessment (TARA) sowie Attack-Tree-Analysen
- Definition, Erstellung und kontinuierliche Pflege von Cybersecurity-Anforderungen und Sicherheitskonzepten
- Mitarbeit bei der Entwicklung und Dokumentation von Cybersecurity Cases für komplexe Fahrzeugplattformen und deren Subsysteme
- Unterstützung bei Cybersecurity-Verifikationsaktivitäten, einschließlich Reviews, Sicherheitsbewertungen und Penetrationstests
- Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Entwicklungs-, System- und Sicherheitsteams
Cybersecurity Engineer (m/w/d) Vehicle Systems
Akkodis • Kassel • nur vor Ort • Informations- & Kommunikationstechnik • mit Berufserfahrung
-
Vollzeit
Kassel
ab 01.08.2026
Job-ID: JN -072026-80180
Akkodis ist ein globales Beratungsunternehmen für Digital Engineering, das Technologie und Talente zusammenbringt, um Transformation zu beschleunigen, Innovation voranzutreiben und eine intelligentere Zukunft zu gestalten. Mit mehr als 40.000 Expert:innen in über 30 Ländern verbinden wir Branchen und Technologien miteinander - von AI und Data Analytics bis zu Cloud, Edge, Automatisierung und Cybersecurity.
Unser Kunde zählt zu den führenden europäischen Herstellern von militärischen und zivilen Sonderfahrzeugen. In einem technologiegetriebenen Entwicklungsumfeld entstehen hochkomplexe Fahrzeuglösungen, die höchste Anforderungen an Qualität, Funktionalität und Zuverlässigkeit erfüllen.
Wenn Sie Freude daran haben, technische Herausforderungen zu analysieren, Sicherheitskonzepte zu entwickeln und innovative Technologien nachhaltig abzusichern, erwartet Sie hier ein anspruchsvolles und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld.
Aufgaben
Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Berufserfahrung im Bereich Produkt Cybersecurity, idealerweise im Bereich Automotive
- Kenntnisse der UNECE R155 und R156, ISO 21434 oder vergleichbare Standards zur Produkt Cybersecurity sind erforderlich
- Erfahrung im Bereich IT Security (z.B. ISO 27001, IT Grundschutz) hilfreich, aber nicht ausreichend ohne Erfahrung in Produkt Cybersecurity
- Kenntnisse in medini analyze, IBM DOORS und PDM/PLM-Systemen von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und ein ausgeprägter Teamgeist
- Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen
Unser Angebot
- Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten)
- Teamspirit und Diversität
- Work-Life-Balance
- Attraktive Vergütung
- Sozialleistungen
- Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Team- und Sportevents
- Globales Netzwerk
- Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Eine Übersicht über unsere Benefits befindet sich auf unserer Webseite unterhalb Karriere und Benefits.
Du hast noch offene Fragen zur Stelle? Melde dich bei uns!
Jens Hecker
Recruiter
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Was wir dir bieten
*Die aufgeführten Mitarbeitervorteile können je nach Position und Standort abweichen.
Dir ist deine Work-Life-Balance wichtig?
Bei uns bist Du sowohl örtlich als auch zeitlich flexibel. Wir unterstützen hybrides Arbeiten: Ob von zu Hause oder bis zu 30 Tage im Jahr aus dem Ausland. Du möchtest zeitweise deine Stunden reduzieren? Kein Problem! 30 Tage Urlaub? Selbstverständlich! Die Möglichkeit zur Workation kann je nach Position und Tätigkeitsbereich abweichen.
Dein Start bei uns
Wir bieten Dir eine sofortige Einstiegsmöglichkeit mit unbefristetem Arbeitsvertrag und attraktiver Vergütung. Dich erwarten unsere Welcome Days, ein intensives Onboarding, sowie ein Patenprogramm während der gesamten Einarbeitungszeit.
Deine Weiterentwicklung
Wir legen Wert auf Deine fachliche und persönliche Entwicklung. Bei uns erhältst Du verschiedene Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die Du in jährlichen Career Conversations mit Deiner Führungskraft besprichst.
Du fährst gerne Fahrrad?
Mit unserem Job Bike Angebot unterstützen wir dich, schnell und umweltfreundlich in unser Office zu kommen. *Die Möglichkeit zum JobRad kann je nach Position und Tätigkeitsbereich abweichen.
Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Du bist begeistert von uns und holst neue Kolleg:innen an Board? Super! Wir belohnen das mit einer monetären Prämie.
Du sorgst dich um deine Zukunft?
Wir uns auch! Wir unterstützen dich mit unserer betrieblichen Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
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Arbeiten bei Akkodis
Unsere Arbeitswelt ist dynamisch, innovativ und von stetigem Wandel geprägt. Bei Akkodis treiben wir diesen Wandel aktiv voran. Mit unserer Expertise in Technologie und Engineering befähigen wir Unternehmen, die Zukunft zu gestalten. Als globales Unternehmen mit einem starken Netzwerk unterstützen wir unsere Kunden bei nachhaltiger Entwicklung und erfolgreichen Transformationsprozessen. Unser Ziel: Innovationen vorantreiben und Talente fördern, um gemeinsam eine smartere, nachhaltigere Welt zu schaffen.
Dein Blick in den Arbeitsalltag
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Unsere Mitarbeiter über uns
Alex aus Fellbach
Bei Akkodis arbeite ich an der Spitze der Technologie, um das volle Potenzial der KI auszuschöpfen und transformative Projekte zu verwirklichen.
Hanna aus Sindelfingen
Am meisten schätze ich unsere positive Fehlerkultur. Denn niemand ist perfekt! Es gehört dazu, Fehler zu machen und aus ihnen zu lernen.
Tina aus München
Wir glauben an die Kraft der Vielfalt, um den technologischen Fortschritt voranzutreiben. Deshalb setzen wir uns leidenschaftlich für die Förderung von Frauen in der Tech-Branche ein.
Bewerbungsprozess
1. Schritt - Bewerbung
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2. Schritt - Telefoninterview
Wir sprechen über alle Details
3. Schritt - Online/ persönliches Gespräch
Wir oder unser Kunde lernt dich kennen
4. Schritt - Vertragsentwurf und Unterschrift
Wir klären alle Details und unterschreiben den Vertrag
5. Schritt - Onboarding
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