Systemadministrator (m/w/d) Windows - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

Akkodis • Dortmund • Remote / Hybrid

  • Vollzeit

Dortmund

ab sofort
Job-ID: 84748

Akkodis - entstanden durch den Zusammenschluss von AKKA & Modis - ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Engineering & IT. Als globaler Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- & Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden mit unserem 360°-Angebot dabei, eine nachhaltigere & smartere Zukunft zu gestalten. Vereint durch unsere gemeinsame Leidenschaft für Technologie & Talente betrachten wir die Welt aus einem neuen Blickwinkel. Unsere 50.000 motivierten Ingenieur:innen & Digitalexpert:innen gehen dabei täglich über das Mögliche hinaus, um Unglaubliches zu schaffen

Wir suchen dich! Für unser Partnerunternehmen in Dortmund suchen wir einen engagierten Systemadministrator (m/w/d) Windows, der mit Expertise und Leidenschaft dafür sorgt, dass IT-Systeme reibungslos funktionieren. Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die IT-Zukunft aktiv mit!

Aufgaben

  • Als Administrator unserer Windows-Serverlandschaft (z. B. AD, Exchange, SQL) bist du verantwortlich für deren Verwaltung, Wartung und Optimierung
  • Die Einrichtung und Pflege von Benutzerkonten, Gruppenrichtlinien sowie Sicherheitskonzepten fällt in deinen Aufgabenbereich
  • Mit deinem Know-how sorgst du für die Stabilität und Verfügbarkeit unserer IT-Systeme – sowohl On-Premises als auch in der Cloud
  • Du bringst dich aktiv in die Planung und Umsetzung von IT-Projekten ein, beispielsweise bei Migrationen oder der Einführung neuer Tools
  • Bei technischen Problemen im 2nd- und 3rd-Level-Support bist du die erste Anlaufstelle und findest schnelle Lösungen

Profil

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation bildet die Grundlage deiner Expertise
  • Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Windows-Server-Betriebssystemen und -Infrastrukturen (z. B. Active Directory, PowerShell, Hyper-V)
  • Erfahrung in der Administration von Netzwerken, Firewalls und Virtualisierung ist Teil deines Profils
  • Idealerweise bist du durch Zertifizierungen wie MCSE oder vergleichbare Qualifikationen bestens gerüstet
  • Analytisches Denken und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus – und Teamarbeit macht dir Spaß
  • Mit deinen verhandlungssicheren Deutsch- und guten Englischkenntnissen bist du in der Lage, sicher zu kommunizieren

Unser Angebot

  • Teamspirit und Diversität
  • Work-Life-Balance
  • Attraktive Vergütung
  • Sozialleistungen
  • Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Team- und Sportevents
  • Globales Netzwerk
  • Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Ansprechpartner

Katrin Schneider

 
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Was wir dir bieten

*Die aufgeführten Mitarbeitervorteile können je nach Position und Standort abweichen.

Dir ist deine Work-Life-Balance wichtig?

Bei uns bist Du sowohl örtlich als auch zeitlich flexibel. Wir unterstützen hybrides Arbeiten: Ob von zu Hause oder bis zu 90 Tage im Jahr aus dem Ausland. Du möchtest zeitweise deine Stunden reduzieren? Kein Problem! 30 Tage Urlaub? Selbstverständlich!

Dein Start bei uns

Wir bieten Dir eine sofortige Einstiegsmöglichkeit mit unbefristetem Arbeitsvertrag und attraktiver Vergütung.  Dich erwarten unsere Welcome Days, ein intensives Onboarding, sowie ein Patenprogramm während der gesamten Einarbeitungszeit.

Lust einen Mercedes zu fahren?

Mit unseren Mercedes Benz Members Mitarbeiter Konditionen profitierst du von attraktiven Konditionen beim Kauf/Leasing sämtlicher Mercedes-Benz Modelle.

Deine Weiterentwicklung

Wir legen Wert auf Deine fachliche und persönliche Entwicklung. Bei uns erhältst Du verschiedene Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die Du in jährlichen Career Conversations mit Deiner Führungskraft besprichst.

Du fährst gerne Fahrrad?

Mit unserem Job Bike Angebot unterstützen wir dich, schnell und umweltfreundlich in unser Office zu kommen.

Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Du bist begeistert von uns und holst neue Kolleg:innen an Board? Super! Wir belohnen das mit einer monetären Prämie.

Du sorgst dich um deine Zukunft?

Wir uns auch! Wir unterstützen dich mit unserer betrieblichen Altersvorsorge

Mitarbeiterrabatte

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Bewerbungsprozess

1. Schritt - Bewerbung
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2. Schritt - Telefoninterview
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Wir sprechen über alle Details

3. Schritt - Online/ persönliches Gespräch
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Wir lernen uns kennen

4. Schritt - Vertragsentwurf und Unterschrift
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Wir klären alle Details und unterschreiben den Vertrag

5. Schritt - Onboarding
5. Schritt - Onboarding

Es geht los!

Unsere Mitarbeiter über uns

Hanna aus Sindelfingen
Hanna aus Sindelfingen

Am meisten schätze ich unsere positive Fehlerkultur. Denn niemand ist perfekt! Es gehört dazu, Fehler zu machen und aus ihnen zu lernen.

Tina aus München
Tina aus München

Wir glauben an die Kraft der Vielfalt, um den technologischen Fortschritt voranzutreiben. Deshalb setzen wir uns leidenschaftlich für die Förderung von Frauen in der Tech-Branche ein.

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