Director Aerospace Systems (m/w/d)

In dieser Schlüsselrolle übernimmst du die Gesamtverantwortung für den Bereich Aerospace Systems und gestaltest die technische sowie wirtschaftliche Zukunft maßgeblich mit. Du verbindest unternehmerisches Denken mit exzellenter Führung und setzt strategische Impulse für Wachstum und Innovation.

• Du trägst die technische und kaufmännische Gesamtverantwortung für den Bereich Aerospace Systems inklusive P&L, Budget und finanzieller Performance
• Als disziplinarische Führungskraft entwickelst du Teamleiter gezielt weiter und sorgst für eine hohe Leistungsfähigkeit des gesamten Teams
• Die technische, wirtschaftliche und organisatorische Zukunftsfähigkeit sowie die Lieferfähigkeit des Bereichs gestaltest du aktiv mit
• Bestehende Kunden- und Projektgeschäfte sicherst du nachhaltig und baust das Bestandsgeschäft strategisch aus
• Die Weiterentwicklung von Kompetenzen, Technologien und Prozessen in deinem Verantwortungsbereich liegt in deiner Hand
• In enger Zusammenarbeit mit Kunden, Partnern und internen Stakeholdern stellst du die erfolgreiche Umsetzung komplexer Aerospace-Projekte sicher

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Ingenieurwesen (z. B. Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau, Elektrotechnik, Informatik oder vergleichbar) bildet deine fachliche Grundlage
• Mehr als 10 Jahre relevante Berufserfahrung, davon mindestens 4 Jahre disziplinarische Führungserfahrung auf Managementebene, zeichnen dich aus
• Fundierte Erfahrung in der Systementwicklung sowie ein sehr gutes Verständnis von Flugzeugsystemen bringst du mit
• Gute Kenntnisse relevanter Standards und Methoden wie RTCA DO-178, DO-254, DO-160, V-Modell, Part 21J sowie Projektmanagement, EN 9100 und Export Control zählen zu deinem Know-how
• Unternehmerisches und strategisches Denken, ausgeprägte Führungskompetenz (Managing Managers), hohe Kundenorientierung und souveränes Konfliktmanagement runden dein Profil ab; Deutsch und Englisch beherrschst du mindestens auf C1-Niveau

• Dir ist Work-Life-Balance wichtig? Bei uns arbeitest du flexibel - mit Gleitzeit und der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten, inklusive bis zu 30 Tagen pro Jahr aus dem Ausland. 30 Tage Urlaub sind selbstverständlich
• Du erhältst ein intensives Onboarding
• Mit der Edenred City Card genießt du monatliche Vorteile für Einkäufe oder Restaurantbesuche
• Dank der Mercedes-Benz Konditionen profitierst du von attraktiven Angeboten beim Kauf oder Leasing
• Auch für Fahrradfans ist gesorgt: Mit unserem Job Bike kommst du umweltfreundlich ins Office
• Für deine Gesundheit nutzen wir Wellhub - mit Zugang zu zahlreichen Sport-, Wellness- und Freizeitangeboten
• Deine Weiterentwicklung ist uns wichtig: Du planst gemeinsam mit deiner Führungskraft deine fachliche und persönliche Entwicklung
• Über Corporate Benefits sicherst du dir Rabatte bei über 13.500 Anbietern
• Und: Empfiehlst du neue Kolleg:innen, erhältst du eine attraktive Prämie

*Die aufgeführten Mitarbeitervorteile können je nach Position und Standort abweichen.