- Integration der Komponente in die jeweilige Infrastruktur
- Betrieb & Wartung der SDE auf verschiedenen Betriebsplattformen
- Installation & Konfiguration der SDE auf bestehenden Betriebsplattformen
- Versionskontrollsystem (GitLab)
- Build-Controller (GitLab-Runner)
- System zur Komponentenverwaltung (Sonatype Nexus)
- System zur Komponentenanalyse (Sonatype Nexus IQ)
- System zur statischen Code-Analyse (Sonarsource Sonarqube)
- Container-Registry (Habor)
- Virtualisierten Umgebungen (VMWare vSphere und VCF)
- Linux Systemadministration (RedHat) und Konfigurationsmanagement mit Ansible
- Integration der Komponenten der SDE in die vorhandene Infrastruktur (Active Directory, DNS, SMTP, Firewall, Ansible Tower)
- Einrichtung, Bereitstellung und Pflege von virtuellen Testservern bzw. Kubernetes Clustern für die Entwicklungsteams
- Aufrechterhaltung der Lauffähigkeit der SDE bzw. Wiederherstellung der selbigen im Fehlerfall
- Durchführen von Updates und Sicherstellung der Lauffähigkeit der genannten Komponenten auf der SDE
- Durchführung der Nutzerverwaltung auf den genannten Komponenten wie On-/Offboarding von Nutzern und Bearbeitung von Nutzeranfragen
DevOps Engineer (m/w/d) - 100% Remote
Akkodis • München • Remote / Hybrid
-
Vollzeit
München
ab sofort
Job-ID: 85187
Akkodis - entstanden durch den Zusammenschluss von AKKA & Modis - ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Engineering & IT. Als globaler Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- & Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden mit unserem 360°-Angebot dabei, eine nachhaltigere & smartere Zukunft zu gestalten. Vereint durch unsere gemeinsame Leidenschaft für Technologie & Talente betrachten wir die Welt aus einem neuen Blickwinkel. Unsere 50.000 motivierten Ingenieur:innen & Digitalexpert:innen gehen dabei täglich über das Mögliche hinaus, um Unglaubliches zu schaffen
Wir suchen Sie ab sofort für ein interessantes Projekt in München
Akkodis - entstanden durch den Zusammenschluss von AKKA & Modis - ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Engineering & IT. Als globaler Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- & Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden mit unserem 360°-Angebot dabei, eine nachhaltigere & smartere Zukunft zu gestalten. Vereint durch unsere gemeinsame Leidenschaft für Technologie & Talente betrachten wir die Welt aus einem neuen Blickwinkel. Unsere 50.000 motivierten Ingenieur:innen & Digitalexpert:innen gehen dabei täglich über das Mögliche hinaus, um Unglaubliches zu schaffen
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Aufgaben
Profil
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbar
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung
- Sie haben Erfahrung in GitLab Runner, VMWare, Sonatype Nexus IQ
- Sehr gute Erfahrung im Aufbau von Linux Systemen
- Erfahrungen mit Active Directory, SMTP und DNS runden Ihr Profil ab
- Fließende Deutsch- sowie gute Englisch Kenntnisse
Unser Angebot
- Teamspirit und Diversität
- Work-Life-Balance
- Attraktive Vergütung
- Sozialleistungen
- Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Team- und Sportevents
- Globales Netzwerk
- Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Eine Übersicht über unsere Benefits befindet sich auf unserer Webseite unterhalb Karriere und Benefits.
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*Die aufgeführten Mitarbeitervorteile können je nach Position und Standort abweichen.
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Bei uns bist Du sowohl örtlich als auch zeitlich flexibel. Wir unterstützen hybrides Arbeiten: Ob von zu Hause oder bis zu 90 Tage im Jahr aus dem Ausland. Du möchtest zeitweise deine Stunden reduzieren? Kein Problem! 30 Tage Urlaub? Selbstverständlich!
Dein Start bei uns
Wir bieten Dir eine sofortige Einstiegsmöglichkeit mit unbefristetem Arbeitsvertrag und attraktiver Vergütung. Dich erwarten unsere Welcome Days, ein intensives Onboarding, sowie ein Patenprogramm während der gesamten Einarbeitungszeit.
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Deine Weiterentwicklung
Wir legen Wert auf Deine fachliche und persönliche Entwicklung. Bei uns erhältst Du verschiedene Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die Du in jährlichen Career Conversations mit Deiner Führungskraft besprichst.
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Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm
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Du sorgst dich um deine Zukunft?
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Bewerbungsprozess
1. Schritt - Bewerbung
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2. Schritt - Telefoninterview
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3. Schritt - Online/ persönliches Gespräch
Wir lernen uns kennen
4. Schritt - Vertragsentwurf und Unterschrift
Wir klären alle Details und unterschreiben den Vertrag
5. Schritt - Onboarding
Es geht los!
Unsere Mitarbeiter über uns
Hanna aus Sindelfingen
Am meisten schätze ich unsere positive Fehlerkultur. Denn niemand ist perfekt! Es gehört dazu, Fehler zu machen und aus ihnen zu lernen.
