- Unterstützung des Recruiting-Teams im gesamten Bewerbermanagement
- Active Sourcing von IT- und Tech-Fachkräften über verschiedene Plattformen (z. B. LinkedIn, Xing, interne Datenbanken)
- Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen
- Erstkontakt, Vorqualifizierung und Terminierung von Interviews
- Pflege von Kandidatenprofilen und Datenbanken
- Mitarbeit an aktuellen HR- und Recruiting-Projekten
- Einblick in die Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und das 360°-Recruiting-Modell
Werkstudent - Recruiting (m/w/d)
Akkodis • Köln • Remote / Hybrid • Andere Industrien • ohne Berufserfahrung
-
Vollzeit
Köln
ab sofort
Job-ID: 2025-34772
Über Akkodis Tech Experts
Mit unserer Marke Tech Experts unterstützen wir unsere Kunden mit hochqualifizierten Fachkräften und technischem Know-how in zukunftsweisenden Projekten.
Akkodis - entstanden durch den Zusammenschluss von AKKA & Modis - ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Engineering & IT. Als globaler Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- & Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden mit unserem 360°-Angebot dabei, eine nachhaltigere & smartere Zukunft zu gestalten. Vereint durch unsere gemeinsame Leidenschaft für Technologie & Talente betrachten wir die Welt aus einem neuen Blickwinkel. Unsere 50.000 motivierten Ingenieur:innen & Digitalexpert:innen gehen dabei täglich über das Mögliche hinaus, um Unglaubliches zu schaffen.
Aufgaben
Profil
- Immatrikulierter Student (m/w/d) - bevorzugt in BWL, Psychologie, Personalmanagement, Wirtschaftsinformatik oder ähnlichen Studiengängen
- Begeisterung für Recruiting, HR und/oder IT-Themen
- Strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent und Kommunikationsstärke
- Hohe Motivation, Neues zu lernen, und proaktive Arbeitsweise
- Gute Deutschkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office
- Erste Erfahrung im Recruiting ist ein Plus, aber kein Muss
Unser Angebot
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Einblicken in verschiedene kaufmännische Bereiche
- Ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
- Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen
- Moderne Arbeitsmittel und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen
Du hast noch offene Fragen zur Stelle? Melde dich bei uns!
Melissa SUENDRAM
Head of Talent Acquisition Germany
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Was wir dir bieten
*Die aufgeführten Mitarbeitervorteile können je nach Position und Standort abweichen.
Dir ist deine Work-Life-Balance wichtig?
Bei uns bist Du sowohl örtlich als auch zeitlich flexibel. Wir unterstützen hybrides Arbeiten: Ob von zu Hause oder bis zu 30 Tage im Jahr aus dem Ausland. Du möchtest zeitweise deine Stunden reduzieren? Kein Problem! 30 Tage Urlaub? Selbstverständlich!
Dein Start bei uns
Wir bieten Dir eine sofortige Einstiegsmöglichkeit mit unbefristetem Arbeitsvertrag und attraktiver Vergütung. Dich erwarten unsere Welcome Days, ein intensives Onboarding, sowie ein Patenprogramm während der gesamten Einarbeitungszeit.
Deine Weiterentwicklung
Wir legen Wert auf Deine fachliche und persönliche Entwicklung. Bei uns erhältst Du verschiedene Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die Du in jährlichen Career Conversations mit Deiner Führungskraft besprichst.
Du fährst gerne Fahrrad?
Mit unserem Job Bike Angebot unterstützen wir dich, schnell und umweltfreundlich in unser Office zu kommen.
Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Du bist begeistert von uns und holst neue Kolleg:innen an Board? Super! Wir belohnen das mit einer monetären Prämie.
Du sorgst dich um deine Zukunft?
Wir uns auch! Wir unterstützen dich mit unserer betrieblichen Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
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Arbeiten bei Akkodis
Unsere Arbeitswelt ist dynamisch, innovativ und von stetigem Wandel geprägt. Bei Akkodis treiben wir diesen Wandel aktiv voran. Mit unserer Expertise in Technologie und Engineering befähigen wir Unternehmen, die Zukunft zu gestalten. Als globales Unternehmen mit einem starken Netzwerk unterstützen wir unsere Kunden bei nachhaltiger Entwicklung und erfolgreichen Transformationsprozessen. Unser Ziel: Innovationen vorantreiben und Talente fördern, um gemeinsam eine smartere, nachhaltigere Welt zu schaffen.
Dein Blick in den Arbeitsalltag
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Unsere Mitarbeiter über uns
Hanna aus Sindelfingen
Am meisten schätze ich unsere positive Fehlerkultur. Denn niemand ist perfekt! Es gehört dazu, Fehler zu machen und aus ihnen zu lernen.
Max aus Düsseldorf
Akkodis setzt auf eine positive Unternehmenskultur, die auf Leidenschaft, Mut, Inklusion und gegenseitiger Unterstützung basiert. Dadurch ist es uns allen möglich, unser Bestes zu erreichen.
Bewerbungsprozess
1. Schritt - Bewerbung
Sende uns deine Bewerbung
2. Schritt - Telefoninterview
Wir sprechen über alle Details
3. Schritt - Online/ persönliches Gespräch
Wir oder unser Kunde lernt dich kennen
4. Schritt - Vertragsentwurf und Unterschrift
Wir klären alle Details und unterschreiben den Vertrag
5. Schritt - Onboarding
Es geht los!
