Kreditoren-/ Debitorenbuchhalter:in (m/w/d) - Teilzeitstelle

Akkodis • Dresden • nur vor Ort

  • Teilzeit

Dresden

ab sofort
Job-ID: JN -052025-53731

Akkodis steht für exzellente Karrierechancen und herausfordernde Projekte in den Bereichen IT, Engineering und Life Sciences. Als führender Ingenieur- und Personaldienstleister unterstützen wir unsere namhaften Kunden mit maßgeschneiderten Lösungen und innovativen Technologien.

Bist du auf der Suche nach einer sinnvollen und herausfordernden Aufgabe? Wir suchen Dich als Kreditoren-/ Debitorenbuchhalter:in (m/w/d) in Teilzeit!



Aufgaben

  • Eigenständige Buchung aller Geschäftsvorfälle in Kreditoren-, Debitoren- und Sachkontenbuchhaltung
  • Erstellung von Ausgangsrechnungen sowie Prüfung und Bearbeitung von Eingangsrechnungen
  • Kontenabstimmung und Klärung zur Sicherstellung korrekter Finanzdaten
  • Überwachung offener Posten und Durchführung des Mahnwesens
  • Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen

Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Steuerfachangestellte:r oder Finanzbuchhalter:in
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung
  • Sicherer Umgang mit MS Office; idealerweise Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Business Central
  • Strukturierte, sorgfältige und diskrete Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung
  • Teamfähigkeit, Organisationstalent und kommunikative Stärke

Unser Angebot

Was wir bieten:

  • Coaching im gesamten Bewerbungsprozess
  • Globales Netzwerk

Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Eine Übersicht über unsere Benefits befindet sich auf unserer Webseite unterhalb Karriere und Benefits.

Für Rückfragen stehe ich gern zur Verfügung - Tel. 0351-4391083 oder per Mail Rena.WAGNER@akkodis.com.

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Ansprechpartner

Rena Wagner

Senior Recruitment Consultant
 
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Was wir dir bieten

*Die aufgeführten Mitarbeitervorteile können je nach Position und Standort abweichen.

Dir ist deine Work-Life-Balance wichtig?

Bei uns bist Du sowohl örtlich als auch zeitlich flexibel. Wir unterstützen hybrides Arbeiten: Ob von zu Hause oder bis zu 30 Tage im Jahr aus dem Ausland. Du möchtest zeitweise deine Stunden reduzieren? Kein Problem! 30 Tage Urlaub? Selbstverständlich!

Dein Start bei uns

Wir bieten Dir eine sofortige Einstiegsmöglichkeit mit unbefristetem Arbeitsvertrag und attraktiver Vergütung.  Dich erwarten unsere Welcome Days, ein intensives Onboarding, sowie ein Patenprogramm während der gesamten Einarbeitungszeit.

Lust einen Mercedes zu fahren?

Mit unseren Mercedes Benz Members Mitarbeiter Konditionen profitierst du von attraktiven Konditionen beim Kauf/Leasing sämtlicher Mercedes-Benz Modelle.

Deine Weiterentwicklung

Wir legen Wert auf Deine fachliche und persönliche Entwicklung. Bei uns erhältst Du verschiedene Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die Du in jährlichen Career Conversations mit Deiner Führungskraft besprichst.

Du fährst gerne Fahrrad?

Mit unserem Job Bike Angebot unterstützen wir dich, schnell und umweltfreundlich in unser Office zu kommen.

Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Du bist begeistert von uns und holst neue Kolleg:innen an Board? Super! Wir belohnen das mit einer monetären Prämie.

Du sorgst dich um deine Zukunft?

Wir uns auch! Wir unterstützen dich mit unserer betrieblichen Altersvorsorge

Mitarbeiterrabatte

Sichere dir über Corporate Benefits Rabatte bei über 13.500 Shops und Anbietern.

Arbeiten bei Akkodis

Unsere Arbeitswelt ist dynamisch, innovativ und von stetigem Wandel geprägt. Bei Akkodis treiben wir diesen Wandel aktiv voran. Mit unserer Expertise in Technologie und Engineering befähigen wir Unternehmen, die Zukunft zu gestalten. Als globales Unternehmen mit einem starken Netzwerk unterstützen wir unsere Kunden bei nachhaltiger Entwicklung und erfolgreichen Transformationsprozessen. Unser Ziel: Innovationen vorantreiben und Talente fördern, um gemeinsam eine smartere, nachhaltigere Welt zu schaffen.

Arbeiten bei Akkodis

Bewerbungsprozess

1. Schritt - Bewerbung
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Sende uns deine Bewerbung

2. Schritt - Telefoninterview
2. Schritt - Telefoninterview

Wir sprechen über alle Details

3. Schritt - Online/ persönliches Gespräch
3. Schritt - Online/ persönliches Gespräch

Wir lernen uns kennen

4. Schritt - Vertragsentwurf und Unterschrift
4. Schritt - Vertragsentwurf und Unterschrift

Wir klären alle Details und unterschreiben den Vertrag

5. Schritt - Onboarding
5. Schritt - Onboarding

Es geht los!

Unsere Mitarbeiter über uns

Hanna aus Sindelfingen
Hanna aus Sindelfingen

Am meisten schätze ich unsere positive Fehlerkultur. Denn niemand ist perfekt! Es gehört dazu, Fehler zu machen und aus ihnen zu lernen.

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