- Koordination mit dem Supply Planner zur Auftragsübergabe und Problemlösung
- Umwandlung von festen Aufträgen in Prozessaufträge, Anpassung der Termine
- Sequenzierung der Aufträge für einen realistischen Produktionsplan in SAP
- Anpassung des Zeitplans basierend auf Anlagen- und Ressourcenverfügbarkeit
- Materialbedarfsplanung und Materialanforderung bei Lieferanten (an einigen Standorten)
- Erstellung von Materialprognosen in Abstimmung mit dem Supply Planner (an einigen Standorten)
- Überprüfung der Materialverfügbarkeit und -probleme mit Materialplanern und QC/QA
- Zuweisung von Chargen basierend auf Qualitätsrückmeldungen im eingefrorenen Horizont
- Koordination mit der Fertigung zur ordnungsgemäßen Ausführung und Abschluss der Aufträge
- Mitwirkung bei der Festlegung von Planungsregeln
- Verantwortung für den aktuellen und nächsten Wochenplan für jede SKU
- Überwachung des Zeitplans, Ursachenanalyse bei Abweichungen, Maßnahmenverfolgung
- Rückmeldung an den Supply Planner zur Umsetzung des Lieferplans
- Eskalation bei häufigen Planänderungen (z. B. Überverkäufe, Produktionsprobleme)
Supply Chain Manager Pharma (m/w/d)
Akkodis • Frankfurt am Main • Remote / Hybrid
-
Vollzeit
Frankfurt am Main
ab 01.08.2025
Job-ID: JN -062025-61753
Akkodis ist ein Vorreiter in der Smart Industry und ein weltweit führendes Unternehmen in den Bereichen Engineering, IT, Forschung & Entwicklung. Als globaler Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- & Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden mit unserem 360°-Angebot dabei, eine nachhaltigere & smartere Zukunft zu gestalten. Unser einzigartiges Team aus weltweit 50.000 visionären Denkern und Machern unterstützt uns dabei täglich mit unglaublichen Ideen.
Ihre Fähigkeiten, ganzheitliche Prozesse im Überblick zu behalten und dabei stetig logistische Potenziale umzusetzen, zeichnet Sie aus?
Dann suchen wir genau Sie als Supply Chain Manager Pharma (m/w/d) für einen unserer Kunden aus dem Pharma-Bereich für den Standort Frankfurt am Main.
Diese Chance ergibt sich aktuell im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung (mit Option auf Übernahme) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Aufgaben
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder vertiefende Weiterbildung bzw. Studium (z.B. in den Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik, Supply Chain Management o.ä.)
- Erfahrung im Bereich Supply Chain in der produzierenden Industrie wünschenswert
- Gute Kenntnisse der Logistik und Auftrags-/ Produktionsplanung
- Gute Kenntnisse in SAP-R/3 (PP, MM, WM, PP/PI) sowie Microsoft Office (v.a. Excel und PowerPoint)
- Planungstool-Kenntnisse (z.B. OR Soft Schedule ++, ADS, M²)
- Analytisches Verständnis für Datenauswertungen sowie für pharmazeutische Herstell- und Freigabeprozesse
- Hohe selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative
- Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Unser Angebot
- Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten)
- Teamspirit und Diversität
- Work-Life-Balance
- Attraktive Vergütung
- Sozialleistungen
- Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Team- und Sportevents
- Globales Netzwerk
- Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Eine Übersicht über unsere Benefits befindet sich auf unserer Webseite unterhalb Karriere und Benefits.
Ansprechpartner
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Was wir dir bieten
*Die aufgeführten Mitarbeitervorteile können je nach Position und Standort abweichen.
Dir ist deine Work-Life-Balance wichtig?
Bei uns bist Du sowohl örtlich als auch zeitlich flexibel. Wir unterstützen hybrides Arbeiten: Ob von zu Hause oder bis zu 30 Tage im Jahr aus dem Ausland. Du möchtest zeitweise deine Stunden reduzieren? Kein Problem! 30 Tage Urlaub? Selbstverständlich!
Dein Start bei uns
Wir bieten Dir eine sofortige Einstiegsmöglichkeit mit unbefristetem Arbeitsvertrag und attraktiver Vergütung. Dich erwarten unsere Welcome Days, ein intensives Onboarding, sowie ein Patenprogramm während der gesamten Einarbeitungszeit.
Deine Weiterentwicklung
Wir legen Wert auf Deine fachliche und persönliche Entwicklung. Bei uns erhältst Du verschiedene Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die Du in jährlichen Career Conversations mit Deiner Führungskraft besprichst.
Du fährst gerne Fahrrad?
Mit unserem Job Bike Angebot unterstützen wir dich, schnell und umweltfreundlich in unser Office zu kommen.
Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Du bist begeistert von uns und holst neue Kolleg:innen an Board? Super! Wir belohnen das mit einer monetären Prämie.
Du sorgst dich um deine Zukunft?
Wir uns auch! Wir unterstützen dich mit unserer betrieblichen Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
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Arbeiten bei Akkodis
Unsere Arbeitswelt ist dynamisch, innovativ und von stetigem Wandel geprägt. Bei Akkodis treiben wir diesen Wandel aktiv voran. Mit unserer Expertise in Technologie und Engineering befähigen wir Unternehmen, die Zukunft zu gestalten. Als globales Unternehmen mit einem starken Netzwerk unterstützen wir unsere Kunden bei nachhaltiger Entwicklung und erfolgreichen Transformationsprozessen. Unser Ziel: Innovationen vorantreiben und Talente fördern, um gemeinsam eine smartere, nachhaltigere Welt zu schaffen.
Bewerbungsprozess
1. Schritt - Bewerbung
Sende uns deine Bewerbung
2. Schritt - Telefoninterview
Wir sprechen über alle Details
3. Schritt - Online/ persönliches Gespräch
Wir lernen uns kennen
4. Schritt - Vertragsentwurf und Unterschrift
Wir klären alle Details und unterschreiben den Vertrag
5. Schritt - Onboarding
Es geht los!
Unsere Mitarbeiter über uns
Elena aus Sindelfingen
Bei Akkodis leben wir eine Kultur des gegenseitigen Lernens. Wir wissen, dass der Austausch von Wissen und Erfahrungen unter Kollegen nicht nur unsere individuelle Entwicklung fördert, sondern auch unsere Teams stärkt und innovative Lösungen vorantreibt.
Hanna aus Sindelfingen
Am meisten schätze ich unsere positive Fehlerkultur. Denn niemand ist perfekt! Es gehört dazu, Fehler zu machen und aus ihnen zu lernen.
