- Sie übernehmen Konstruktionsaufgaben im Bereich Maschinen- und/oder Anlagenbau mit dem Schwerpunkt auf der 3D-Modellierung von Rohrleitungen.
- Sie konstruieren Rohrleitungsverläufe und entwickeln passende Halterungssysteme.
- Sie sind verantwortlich für Neukonstruktionen sowie die Weiterentwicklung und konzeptionelle Optimierung bestehender Anlagen und Systeme.
- Sie erstellen technische Zeichnungen, Zeichnungsableitungen und Stücklisten und bearbeiten bzw. ändern Fließbilder (P&ID).
- Sie bearbeiten Aufträge und stimmen Ihre Konstruktionen mit den zuständigen Abteilungen und Lieferanten ab.
- Sie entwickeln individuelle, maßgeschneiderte Problemlösungen in enger Zusammenarbeit mit den internen Abteilungen wie Vertrieb, Projektmanagement, EMSR und Verfahrenstechnik.
Konstrukteur (m/w/d) 3D Modellierung
Akkodis • Stuttgart • Remote / Hybrid • Automobil & Transport • mit Berufserfahrung
-
Vollzeit
Stuttgart
ab 01.10.2025
Dauer: 3 Monate
Job-ID: JN -092025-66810
Job-ID: JN -092025-66810
Für unseren Kunden aus dem Großraum Stuttgart suchen wir aktuell einen Konstrukteur (m/w/d) 3D Modellierung
Start: ab Oktober
Laufzeit: Bis Ende des Jahres (mit Option auf Verlängerung)
Einsatzort: Großraum Stuttgart, München, Leverkusen oder Dresden
Aufgaben
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinen-/ Anlagenbau oder eine ähnliche Fachrichtung bzw. eine Qualifizierung als Techniker (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Anwendungssichere Kenntnisse in Revit und Navisworks, Kenntnisse in AutoCAD Plant 3D sind von Vorteil
- Sicherer Umgang mit der Autodesk Construction Cloud (ACC) sowie Erfahrung in der Arbeit mit BIM Collaborate Pro (zur cloudbasierten Zusammenarbeit im Planungsprozess)
- Kosten- und Effizienzbewusstsein sowie eine analytische und systematische Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Lösungsorientierung und Freude an Kommunikation
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Du hast noch offene Fragen zur Stelle? Melde dich bei uns!
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Was wir dir bieten
*Die aufgeführten Mitarbeitervorteile können je nach Position und Standort abweichen.
Dir ist deine Work-Life-Balance wichtig?
Bei uns bist Du sowohl örtlich als auch zeitlich flexibel. Wir unterstützen hybrides Arbeiten: Ob von zu Hause oder bis zu 30 Tage im Jahr aus dem Ausland. Du möchtest zeitweise deine Stunden reduzieren? Kein Problem! 30 Tage Urlaub? Selbstverständlich!
Dein Start bei uns
Wir bieten Dir eine sofortige Einstiegsmöglichkeit mit unbefristetem Arbeitsvertrag und attraktiver Vergütung. Dich erwarten unsere Welcome Days, ein intensives Onboarding, sowie ein Patenprogramm während der gesamten Einarbeitungszeit.
Deine Weiterentwicklung
Wir legen Wert auf Deine fachliche und persönliche Entwicklung. Bei uns erhältst Du verschiedene Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die Du in jährlichen Career Conversations mit Deiner Führungskraft besprichst.
Du fährst gerne Fahrrad?
Mit unserem Job Bike Angebot unterstützen wir dich, schnell und umweltfreundlich in unser Office zu kommen.
Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Du bist begeistert von uns und holst neue Kolleg:innen an Board? Super! Wir belohnen das mit einer monetären Prämie.
Du sorgst dich um deine Zukunft?
Wir uns auch! Wir unterstützen dich mit unserer betrieblichen Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
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Arbeiten bei Akkodis
Unsere Arbeitswelt ist dynamisch, innovativ und von stetigem Wandel geprägt. Bei Akkodis treiben wir diesen Wandel aktiv voran. Mit unserer Expertise in Technologie und Engineering befähigen wir Unternehmen, die Zukunft zu gestalten. Als globales Unternehmen mit einem starken Netzwerk unterstützen wir unsere Kunden bei nachhaltiger Entwicklung und erfolgreichen Transformationsprozessen. Unser Ziel: Innovationen vorantreiben und Talente fördern, um gemeinsam eine smartere, nachhaltigere Welt zu schaffen.
Dein Blick in den Arbeitsalltag
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Unsere Mitarbeiter über uns
Fadi aus Wolfsburg
Die Innovationen in der Automobilindustrie entwickeln sich in rasantem Tempo. Ich bin stolz, dass ich die Neuausrichtung der Branche bei Akkodis aktiv mitsteuern kann.
Hanna aus Sindelfingen
Am meisten schätze ich unsere positive Fehlerkultur. Denn niemand ist perfekt! Es gehört dazu, Fehler zu machen und aus ihnen zu lernen.
Bewerbungsprozess
1. Schritt - Bewerbung
Sende uns deine Bewerbung
2. Schritt - Telefoninterview
Wir sprechen über alle Details
3. Schritt - Online/ persönliches Gespräch
Wir oder unser Kunde lernt dich kennen
4. Schritt - Vertragsentwurf und Unterschrift
Wir klären alle Details und unterschreiben den Vertrag
5. Schritt - Onboarding
Es geht los!
